(Fuente: Expansión) (29/09/2016) .- El tribunal europeo ha dictaminado que es ilegal que se niegue a un profesor interino la posibilidad de someterse al plan de evaluación docente por el que los funcionarios con más de cinco años de antigüedad optan a incentivos salariales.
Los trabajadores temporales en el sector de la Educación no pueden ser tratados de manera menos favorable que los fijos, según un auto del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE), que denuncia de nuevo las desigualdades entre ambas categorías de empleados en España. [...]